Stripe が 6 か月で XNUMX 回目の内部評価額の引き下げ

アイルランド系アメリカ人の金融サービスおよび SaaS 企業 ストライプ 6 か月で XNUMX 回目の評価額の引き下げを受けました。 として 報告 The Information によると、最新の評価では、株価が 63% 下落した後、同社の内部価値は 11 億ドルに固定されています。

時価総額を通じて評価を簡単に示すことができる上場企業とは異なり、Stripe のような非公開企業の場合は異なります。 非公開企業は、株式の時価総額に依存するのではなく、資金調達ラウンドの後、または要因のベンチマークを使用した第三者の見積もりを通じて評価されます。

Stripe の最近の評価額引き下げの場合、資金調達は行われず、見積もりは 409A の価格変更を通じて行われました。 409A からの評価は、内国歳入庁 (IRS) によって導入された規則に基づいて第三者によって行われます。

この評価アプローチは、ベンチャー キャピタル投資家による企業の見通しに影響を与えることはありません。また、上場している競合他社に対する企業のベンチマーク値を設定するのに役立つことが特に重要です。 その設計上、企業は毎年 409 回 XNUMXA の評価を受けることが期待されていますが、Stripe の評価は現在、通常よりも頻繁に行われているようです。

Stripe が得た新しい評価額は、このフィンテック巨人の内部株価を 24.71 ドルとしています。これは、史上最高値 (ATH) の値を 40% 下回る価格です。 金融サービス プロバイダーとして、Stripe は、 PayPal Holdings Inc (NASDAQ: PYPL)、および ブロック株式会社 (NYSE: SQ) いくつか言及します。 これらのうち、Paypal は 89.54 ドルの時価総額を誇り、Block は 42.86 億ドルに固定されています。

Stripe Renewed Valuation: 潜在的なメリット

イベントの可能性を最大化することを選択した場合、409A 評価を取得することは、企業に多くの利点をもたらす可能性があります。 ほとんどの企業は特に評価を利用して、従業員に予想よりも安いストックオプションを提供していますが、他の多くの企業はそれを利用して新しい才能を会社に引き付けています.

世界経済が依然としてほとんどの金融サービスプロバイダーに非常に大きな打撃を与えているため、多くの企業は運用コストを削減および管理するために別の手段を考案する必要がありました.

現在の市場見通しに反応して、昨年 1,120 月、Stripe は 409 人もの従業員を一時解雇しました。 当時解雇された従業員は、買収した子会社の 14 つである TaxJar から XNUMX 月に削減された少数の従業員を含み、従業員の XNUMX% を占めていました。

同社のCEO、パトリック・コリソン 右寄せ レイオフは、会社が2022年と今年の成長をあまりにも速く予測し、「より広範な減速の可能性と影響の両方を過小評価した」と述べた.

過ちから学び、同社は 409A 評価を使用して、現実的な公開市場デビューを予測する可能性があります。

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