女性が消費者の半分を占める、家族の経済的決定の 80% 以上の権限を持ち、家族の医療関連の決定の 70% を行っていますが、適切な医療へのアクセスはしばしば不十分です。
特にロエ後の世界では、女性はますます自分自身とその家族のための適切な医療給付を求めて雇用主に頼るようになっています. 仮想の女性と家族のクリニックである Maven Clinic は、企業が不妊治療、妊娠、養子縁組、子育て、小児科サービスの広範なオンライン ネットワークを従業員に提供できるようにします。
「私たちのプラットフォームを使用すると、患者はさまざまなタイプのケア提供者 (養子縁組コーチ、代理出産コーチ、OBGYN、助産師、ドゥーラ) にアクセスできます。患者は 10、20 分以内に迅速なサポートを受けられるだけでなく、信頼できる人と話をすることができます。 Maven Clinic の CEO 兼創設者である Kate Ryder 氏は、水曜日の CNBC Work Summit で CNBC レポーターの Leslie Picker 氏に語った。 「私たちのケア擁護者は、彼らが給付や法律をナビゲートし、彼らの健康計画がこの新しく変化した状況に彼らを追加するために何かをしたかどうかを尋ねるのを助けています.」
Maven の Ryder の目標は、ヘルスケアに関して女性を最優先し、女性が経験するギャップを埋めることです。 これは、女性および家族サービス向けの最大の仮想プラットフォームです。
「女性の健康と家族の健康は常に十分に守られていませんでした」とライダーは言いました。
Ryder が 2014 年に Maven Clinic を設立して以来、同社は 200 億ドル以上を調達し、1 年 2021 月の最新の資金調達ラウンド後に 15 億ドルと評価され、このマイルストーンに到達した最初の女性に焦点を当てた健康スタートアップになりました。 そのサービスは、175 か国以上で 30 万人を超えるメンバーをサポートしており、プラットフォームは 30 のプロバイダー言語で XNUMX を超えるプロバイダーの専門分野をサポートしています。 メイヴン・クリニックは ランクNo. 19 2022 CNBC Disruptor 50 リストに掲載されました。
XNUMX 月に最高裁判所が Roe v. Wade 判決を覆して以来、同社は、探している企業からの機会が67％増加したことを確認しました 旅行のメリット、およびその他の妊婦向けのヘルスケアサポート。
ライダー氏は、Maven Clinic は、8 年にテキサス州で SB-2021 判決が下された後、Roe v. Wade 判決が覆されることを予想していると述べました。
「私たちは市場に参入しており、アクセスできるプラットフォームを持っていたので、製品を飛躍的に向上させることができました」と Ryder 氏は言います。
Maven Clinic は、パンデミックと逼迫した労働市場の中で、過去 XNUMX 年間に同社の製品に対する需要が大幅に増加しました。これは、仮想プラットフォームへのアクセスのしやすさと、健康の公平性に対する率直なサポートに起因すると彼女は考えています。
大辞職の中で、より多くの企業が 特典のリストに不妊治療の利点を追加する ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョンの取り組みの一環として、競争力を維持すること。 体外受精（IVF）治療などのサービスが提供されています 42 年の時点で、米国の大規模雇用主の 27%、小規模雇用主の 2020%、大規模雇用主の 19%、小規模雇用主の 11% が卵子凍結を提供しています。
さらに、Ryder 氏によると、80% の人が、雇用主を検討する際に企業の DEI の取り組みを見ると述べており、40% の人は、雇用主が生殖に関する権利を優先していないと感じた場合、喜んで転職するだろうと述べています。
「すべての主要な医師会が発表しました…これは健康へのアクセスの問題であり、ヘルスケアの問題であると言っています」とライダーは言いました. 「これは正しいことでもあります。家族が本当に脆弱な時期に、すべての適切なアクセスとサポートを受けられるようにするためです。」
Covid-19 パンデミックはまた、経済的地位の低いコミュニティや有色人種に不均衡な影響を与え、適切なケアを見つける能力をより困難にしています。
パンデミックの影響で、 女性社員の流出、および会社を辞めて転職した女性リーダーは、ここ数年で最も高い割合で見られます。 現在、労働力に就いている女性の数は、1980 年代の数字と同様であり、数十年の進歩を逆転させています。
「収益を上げようとしている企業であれば、それは人の問題です」とライダー氏は言います。 「それは健康の公平性に関するものであり、たとえば、大規模な仮想ケア プラットフォームを使用している場合、プロバイダーの労働力を持つチャンスがあるため、実際にこれに取り組むのがいかに簡単かということです。」
ソース: https://www.cnbc.com/2022/10/26/maven-women-focused-health-startup-is-booming-in-post-roe-world.html