ある航空会社が客室乗務員の白髪を禁止している理由

ある航空会社は、客室乗務員に小言を言うよう強要したことで熱を上げています。

エア インディアは、客室乗務員に厳格な身だしなみ要件を発行しました。 網羅的な 39 ページのハンドブック. 新しい規則には、定期的に自然な色合いに染めなければならない白髪の禁止が含まれています。 また、髪の生え際が後退したり、禿げた部分がある男性従業員は、よりきれいな外観を維持するために頭を剃らなければなりません。

それはほんの始まりにすぎません。乗組員のカットは許可されていません。 あごひげはありません（男性の乗務員は剃ったばかりで、すべてのフライトでひげ剃りキットを携帯する必要があります）。 女性乗務員のハイトップノットとローバンズは禁止されています。 女性は真珠のイヤリングを着用することはできません。純金またはダイヤモンドのスタッドのみです。

乗務員が機内で読むことができるものや、ソーシャル メディアに投稿できるものについての規則さえあります (政治や会社関連の問題は禁止されています)。

この要件は、非公開化された航空会社のイメージを一新しようとする新しい所有者のタタ グループによる試みの一環です。 航空会社の 新CEO、キャンベル・ウィルソン、で有名なシンガポール航空から来ています 独自の厳格な画像ガイドライン. シンガポール航空の客室乗務員は 1968 年以来同じ制服を着用しており、ヘアスタイルや口紅の色などに関する規則を遵守する必要があります。

エア インディアの新しい規則は、世界中の多くの航空会社がドレス コードを緩和しているときにも行われます。 ヴァージン アトランティック航空は現在、スタッフが自分のタトゥーを見せびらかすことを許可しています (「ヴァージン アトランティック航空では、誰もが自分らしくあり、所属していることを知ってほしいと思っています」と航空会社の最高人事責任者である Estelle Hollingsworth 氏は述べています。 言われ ウォールストリートジャーナル).

韓国のエアロK航空は、 ジェンダーニュートラルなカジュアルユニフォームを導入 スニーカーとTシャツで。 と アラスカ航空は統一ガイドラインを更新しました 「個人と性別の表現に自由と柔軟性を提供する」ため、誰もがマニキュアやタトゥーなどを身に着けることができます。 目標は、スタッフが「最高かつ最も本物の自分を仕事に持ち込める」ようにすることです。

しかし、エア インディアにとって、真正性は目標にはほど遠いものです。 ヒンドスタンの時代、新しいガイドラインはあまり受け入れられていません。 エア・インディアの関係者は同紙に対し、「航空会社のイメージを構築するために必要だと考える人もいれば、少しやり過ぎだと考える人もいる」と語った。

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