私は50歳で引退し、53歳で仕事に戻り、その後、大きな医学的問題を抱えて失業しました–「安全な金額のようなものはありません」

私は重大な医学的問題を抱えていました。 あまりに重大な問題だったので、私が仕事に戻ることができたとき、彼らは私がワークフローについていくことができないと考えたため、私を解雇しました。 おそらく彼らは正しかったでしょう。 私の健康上の問題を十分に理解して私を雇ってくれる人は他に誰もいませんでした。 後遺障害申請をしましたが却下されました。 ICU在室中に控訴しましたが、控訴は棄却されました。 再度異議を申し立てましたが、最初の申請から何も変わっていないと思われたため、却下されました。

私の今の貯金額は想像できると思います。 収入が必要だったので、ペナルティ付きで早期退職しました。 月に 4,000 ドルもあれば、処方箋に影響を与えることはなかったでしょう。

老後に備えて安全な金額を確保できるなどというものは存在しないことを、誰もが知っておく必要があります。 人生には何かが起こり、瞬く間にあなたの人生全体とあなたが取り組んできたすべてが失われる可能性があります。 

以下を参照してください。 私は68歳です。私の夫は末期症状であり、彼の3万ドルの財産は彼の息子に支払われます。 残りの日を旅行に費やしたいのですが、十分なお金はありますか？

親愛なる読者、 

通常、このコラムでは質問のある手紙のみを取り上げますが、あなたのメモは他の読者にとって非常に重要だったので、返信しなければなりませんでした。そして、あなたが共有したものを他の人にも見てもらいたいと思いました。 

このような経験をされたことを大変残念に思います。 早期退職したいと思うことは本質的に間違っているわけではありません。非常に多くの人が、特に何十年も働いた後はそうしたいと考えています。 しかし、適切な計画がなければ、特に緊急事態が発生した場合には絶望につながる可能性があります。

「早期リタイアは多くの人にとって夢です」と認定ファイナンシャルプランナーのランドン・タン氏は言う。 「しかし、何年も働いていないと、私たちが資金計画を立てるときに切り替える他のどの指標よりも、退職後の成功の可能性が低くなります。」 

早期にリタイアするということは、経済的にカバーしなければならない年数が増えることを意味し、それには多額のお金が必要になります。 早期リタイアを計画するときは、リタイアの最前線で余分な年数を考慮する必要がありますが、予想よりも長生きした場合は最後尾でも考慮する必要があります。 

「今日の退職者は、蓄積した資産が以前よりも10～20年長く働いてくれることを期待しています」と、認定ファイナンシャルプランナーでキャメロンダウニングの創設者であるグレン・ダウニング氏は言う。 「百寿者はもはや珍しいことではありません。 それを成功させるには、より多くの資産が必要です。それはとても簡単なことです。」 誰でも、お金が足りなくならないように、予想よりも長生きする準備をしなければなりませんが、気が遠くなるかもしれません。 

この失われた年月は、非常に多くの高齢のアメリカ人が退職後の収入のほとんどを社会保障に頼っている社会保障給付にも影響を与える可能性がある。 早期退職する人は、将来社会保障に何を期待するのか、そして自分の計画がそれらの期待にどのような影響を与えるのかを明確に把握しておく必要があります。  

職場を離れるということは、グループの健康保険への参加を失う可能性も意味しており、パンデミックは、悲惨な状況において健康保険がいかに重要であるかを示したと確信して言えると思います。 

まったくその通りです。メディケアが適用される前に退職するのは怖いのです。 緊急事態でなくても医療費は高額です。 50代で仕事を辞めたいと夢見ているときに、誰もがこの出費を考慮するわけではありませんが、退職時に適切な保険に加入していなければ、退職後の予算をすぐに使い果たしてしまうか、非常に危険な状況に陥る可能性があります。 。 ほとんどのアメリカ人にとってメディケアの資格が65歳からしか開始されない場合、その年月は長く感じるかもしれません。 また、全く別の費用である長期介護も考慮されていません。 老人ホーム、在宅医療補助者、日常生活に必要な医療機器を考えてみましょう。  

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退職後の生活に向けていくら貯蓄しておけば十分かを知るのは非常に困難です。 退職前に「安全な」番号というものはありませんが、老後の安心を見つけるために従うことができるガイドラインがいくつかあります。 

その方程式の一部は、個人の状況、つまり退職前の生活で通常いくら支出したのか、退職後の支出がどのくらいになると予想しているのか、税金や住宅費、光熱費などのさまざまな経済的要因によって決まります。 そして、あなたも経験したように、そして他の人にも慎重に思い出してもらいたいのですが、予期せぬ重大な緊急事態は、あらゆる種類の経済的安全を完全に狂わせる可能性があります。 

もう一つの要素は、老後に何が利用できるかということです。 あなたや同様の状況にある他の人に役立つことを願って、すぐにそれについて説明します。 

最近の調査によると、退職者は短期的な変化に注目する傾向があり、そのせいで将来に対する準備が整わない可能性があることが判明した。 保険計理士会の調査によると、多くの退職者はこうした緊急事態が起こったときにただ対処しているだけだという。 同団体によると、退職者の10人中27人以上が、今後数十年で自分の生活がどのように変化するかについて考えたことがあるが、経済的にその準備ができていると感じている人はわずかXNUMX％だった。 

調査に参加した退職者の半数以上は、退職後の保障を危険にさらすことなく、予期せぬ緊急事態に備えて25,000万10,000ドルを超える余裕はないと答えた。 黒人回答者とラテン系回答者の半数以上が、金融ショックにXNUMX万ドルを費やす余裕はないと答えた。 

「あなたの周りの世界は非常に急速に変化する可能性があり、変化に備えて変化に対処する必要があります」と保険数理士であり、保険計理士会のフェローであるアンナ・ラパポート氏は述べています。 米国人はパンデミック以前には、人生がもたらす可能性のあるショックについて計画を立てていなかったが、それはその後も必ずしも変わっていない、と彼女は言う。 「衝撃は以前からありましたが、風景が少し変わっただけです。」 

MarketWatchのコラムをご覧ください 「リタイアメントハック」 あなた自身の退職貯蓄の旅のための実用的なアドバイスのために 

しかし、あなたは一人ではありません。 パンデミックの有無に関わらず、多くの人が退職前や退職中に困難な時期に陥っています。 皆さんはすでにあらゆる手段を使い果たしているかもしれませんが、この退職者は、58 歳で職を失ったときにとった手順を共有しました。彼は 18 か月間別の仕事を探し、その後、給料が 40% 削減される仕事に就き、かなりスリムに生活しなければなりませんでした。 64歳で正式に退職するまで、そのライフスタイルにはルームメイトを迎え入れたり、XNUMX円ショップで日用品を買ったり、極端な食事を計画したりすることが含まれていた。 彼は引退について今こう語っている。 

あなたの病状が許せば、パートタイムの仕事をしたり、自宅で働きながらお金を稼ぐ方法を見つけられませんか? それとも、住んでいる場所を縮小したり、ルームメイトを受け入れたりすることはできるでしょうか? 

何も提案を求められていないことは承知していますし、快適に暮らすためにすでにできる限りのことをしていると思いますが、まだ検討していない場合は、検討したほうがよいリソースがたくさんあります。 

住居費、暖房費、食料品の援助など、政府の恩恵を検討したことがありますか? 補足保障保険やメディケイドだけでなく、経済的支援が必要な高齢者が利用できる連邦および州のプログラムが数多くありますが、もちろんそれらが最もよく知られています。 

AARP は州ごとに分けたリソースのリストを作成し、50 代以降の人々の仕事への復帰を支援するなどの独自のサービスを提供しています。 GoFundMe には、アメリカの高齢者向けの経済的支援のリストもあります。 これには、住居、食事、医療、労働力への復帰などの選択肢が含まれます。 州、場合によっては個々の都市にも高齢化問題を専門に扱う部署や事務所があり、そこに電話してみるのもよいでしょう。 たとえそれが簡単に見つからないと感じても、助けはあります。  

私はあなたに最高のを願っています。 

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