[ホットリンク]ディズニー[/ホットリンク]がXNUMX月に困惑したCEOボブ・チャペックの契約を更新した直後、反乱が始まった.
両方による対応するレポートによると、 ウォールストリートジャーナル & フィナンシャル·タイムズ 事情に詳しい関係者の話として、クリスティーン・マッカーシー財務チーフを含む同社の幹部は、この夏、エンターテインメントの巨人が間違った方向に向かっていると取締役会の取締役に警告し、彼の辞任を訴え始めた.
引き継ぎ 2月2020 ボブ・アイガーによる235年間のリーダーシップの後、チャペックは、ディズニー+、[ホットリンク]Hulu[/ホットリンク]、およびESPN+全体でXNUMX億XNUMX万人の加入者を持つ、業界最大のDirect-To-Consumer (DTC)と呼ばれるストリーミング部門での膨れ上がる損失を主宰しました.
さらに悪いことに、チャペック 怒るスタッフの士気 フロリダ州知事ロン・デサンティスの「同性愛者とは言わないで」法案に適切に対応することができず、XNUMX月に人気のあるテレビ局長を解雇した。 XNUMX月にストライキにつながった. その間、アイガーとの関係は 久しぶりに酸っぱい 取締役会からの後者の継続的な介入について。
チャペックの権限を弱体化させるキャンペーンは、CEO が今月初めに発表した後、最終的に実を結びました。困難で不快な決定DTC部門が損失を報告した後、人員削減を含む」 4 倍以上の XNUMX 億ドルに コンテンツコストが高騰する1月XNUMX日に終了する会計年度。
金曜日に、アイガーは取締役会の議長であるスーザン・アーノルドから電話を受け、XNUMX日後、ベテランのディズニーのボスは、船をコースに戻すためにさらにXNUMX年間戻ることに同意した.
「多くの人が理事会に近づいていた。疎外されていると感じたアイガー支持者だ」とある情報筋は語った。 フィナンシャル·タイムズ.
Chapek の解任は、ディズニーの McCarthy が、200 会計年度の最後の 1.5 か月間で計上された 2022 億ドルの損失よりも、現在の第 XNUMX 四半期に DTC の損失が少なくとも XNUMX 億ドル改善されると約束した数日後に起こりました。
彼女は、Disney+ の値上げが報告期間全体の結果に反映されると、第 XNUMX 四半期には赤字がさらに大幅に減少すると予測しました。
グループの財務責任者は投資家との電話会議で、「報告しているこの（会計年度第XNUMX）四半期は最低点であり、ここから改善すると信じている」と述べた。 11月の8th.
流通部門へ
今週、CEO に復帰した後、Iger がとった最初の動きは、コンテンツ作成に関する意思決定を、ストリーミングやケーブルなどのグループのさまざまなプラットフォーム全体での商品化から切り離すという Chapek の特徴的な戦略を後退させることでした。
ディズニー メディア & エンターテイメント ディストリビューションとして知られる新しい部門は、損益の責任を負いました。 これにより、グループのクリエイティブな頭脳の手を離れ、より伝統的なビジネス スクールの幹部に任せることができました。
Iger はまた Chapek 中尉で DMED のチーフである Kareem Daniel を追放した. 彼は元 [hotlink]Goldman Sachs[/hotlink] の銀行家であり、Chapek のように会社の創造的な側面から来たのではなく、Disney の消費者向け製品の小売およびライセンス業務の地位を上げた. .
で ダニエルのスタッフへの手紙 から見た CNBC、アイガーはマッカーシーに「より多くの意思決定をクリエイティブチームの手に戻し、コストを合理化する新しい構造」の設計に取り組むように依頼しました.
彼女を支援するのは、スタジオの幹部であるアラン・バーグマン、テレビの責任者であるダナ・ウォルデン、スポーツの責任者であるジミー・ピタロの XNUMX 人のコンテンツ責任者です。
「私は基本的に、ストーリーテリングがこの会社の原動力であると信じています」と Iger は書いています。
この物語はもともと Fortune.com
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ソース: https://finance.yahoo.com/news/disney-senior-staff-rebellion-put-134023290.html