イーロン・マスクは、買収入札の裏で仕事への関心が急上昇した後、Twitterの採用計画を提示します

電流プローブ Twitterの従業員 ～に対する懸念を共有してきた 潜在的な文化変化 イーロン・マスクが会社を引き継ぐために移った後の会社で。 しかし、いくつかの指標によれば、同社に対する就職への関心はXNUMX年以降、急増している。 テスラ 億万長者 彼は落札価格を提出した.

まだ不明です 従業員が期待できること 会社の新しいオーナーから、彼は今週、 暫定CEOとしての役割。 しかし、マスク氏自身は金曜日に自身の採用ビジョンの詳細について意見を述べ、次のように述べた。 フォーチュン 以前の報告.

"もし Twitter 買収が完了すれば、同社は本格的なソフトウェアエンジニアリング、設計、情報セキュリティ、サーバーハードウェアに注力することになる」と同氏は金曜朝ツイートした。

Twitter の買収が完了すれば、同社は本格的なソフトウェア エンジニアリング、設計、情報セキュリティ、サーバー ハードウェアに重点を置くことになる https://t.co/m2HseK0TXl

- エロン・ムスク（@ elonmusk） 2022 年 5 月 6 日

「私は、技術分野のマネージャーは全員、技術的に優れていなければならないと強く信じています。 ソフトウェアのマネージャーは、優れたソフトウェアを作成しなければなりません。そうしないと、馬に乗れない騎兵隊の隊長になるようなものです。」 マスク氏はフォローアップツイートでこう付け加えた.

フォーチュン さらなるコメントを求めてマスク氏にすぐに連絡を取ることはできなかった。

フォーチュン 木曜日に報告されました 求人情報プラットフォームであるGlassdoorのシニアエコノミストは、Twitterの求人に対する関心が263月24日から30月XNUMX日までにXNUMX%増加したと述べた。

声明の中で フォーチュン, チャオ氏は、マスク氏が同社に入札する前のXNUMX月の基準値と同じクリック数を比較し、Twitterの求人情報へのXNUMX日の平均クリック数によって関心が定義されると述べた。

「イーロンについて何を言っても構いませんが、彼には彼の下で働くことに興奮している多くのファン層がいます。」 趙はツイートした 木曜日に。 「彼はオーナーとしてよりもCEOとしてその魅力を活かす可能性が高いでしょう。」

In 月曜日のSEC提出, Twitter自体は、同社が現在の従業員をどのように維持し、新しい従業員を採用するかについて懸念しており、特にマスク買収を巡る不確実性が人員配置の問題にどのようにつながる可能性があるかを強調していた。

買収の結果、Twitterは「主要な人材を引きつけて維持し、将来の従業員を採用することができなくなり、現在の従業員の気が散り、その結果として生産性が低下する可能性」が生じる可能性があると同社は提出書類に記している。

この物語はもともと Fortune.com