19年7月2021日、米国カリフォルニア州ロサンゼルスで新型コロナウイルス感染症(COVID-XNUMX)が発生する中、ロサンゼルス国際空港に着陸しようと近づくデルタ航空の旅客機。
マイク・ブレイク ロイター
デルタ航空 今月、ワクチン接種を受けていない従業員の会社健康保険に対する月額200ドルの追加料金が廃止され、従業員にワクチン接種を奨励することを目的としたパンデミック政策が終了した。 Covid-19.
エド・バスティアン最高経営責任者(CEO)は水曜日の電話会談で、航空会社の 第 XNUMX 四半期の結果と見通し.
「パンデミックが季節性ウイルスに移行したと確信しているという事実を踏まえ、今月から追加保険料を引き下げた」とバスティアン氏は述べた。 「ワクチン接種を受けていない従業員は今後、追加の保険費用を支払うことはありません。」
デルタ 方針を発表した 当時、バスティアン氏は、デルタ航空では新型コロナウイルス感染症に感染した従業員の平均入院費用が2021万ドルだったと述べた。
同社によると、デルタ航空の95万75,000人以上の従業員のXNUMX%以上がワクチン接種を受けているという。 また、すべての新入社員にワクチン接種証明書の提示を義務付け始めた。
ユナイテッド航空 同社は米国の航空会社の中で最も厳格なワクチン接種方針を持っており、従業員にワクチン接種を義務付けており、宗教的または医学的理由による免除なしに解雇されることになっていた。 ユナイテッド航空によると、宿泊施設を持つ従業員は顧客サービスに関わる職務から外されることになるという。
同航空会社の米国従業員約96万67,000人のXNUMX%以上がワクチン接種を受けた。
ユナイテッド航空は先月、ワクチン接種を免除されている労働者にはワクチン接種を許可すると発表した。 通常の仕事に戻ると、新型コロナウイルス感染者数の減少を挙げた。
出典: https://www.cnbc.com/2022/04/13/delta-ends-200-health-insurance-surcharge-on-unvaccinated-employees.html