ジェンダーディバイドに対するAmazonプライムビデオの取り組み：作家の部屋に焦点を当てる

何年にもわたって、インドのエンターテインメント業界はさまざまなコミュニティや性別の代表に門戸を開いており、AmazonPrimeVideoは主要なイネーブラーのXNUMXつです。 アマゾンは、女性のストーリーを際立たせることから、女性のクリエーター、プロデューサー、アーティストのためのスペースを作ることまで、過去数年間で重要な役割を果たしてきました。

アヌシュカ・シャルマの パータル・ロック 女性の作品からざらざらした物語をもたらし、 パンチャヤット & 天国で作られた ヒンディー語のエンターテインメントスペースで見たものとは異なり、女性の追跡された物語。

このインタビューで、Amazon PrimeVideoのIndiaOriginalsの責任者であるAparnaPurohitは、作家の部屋が包括性を開始しなければならない場所であることを認め、カメラの前と後ろの両方で男女平等を確保するためにAmazonPrimeが行っている取り組みの詳細を共有しています。

アマゾンプライムがどのように平等な性別表現を保証するかを尋ねられたプロヒットは、次のように述べています。 多様性と包摂は必要なだけでなく、不可欠です。 私が非常に興味深いと思うのは、インドの人口の約半分を女性が占めているにもかかわらず、女性についての話は、彼らの観点からはほとんどなく、その間にあるということです。 Geena Davis Instituteによる2017年のレポートによると、インドの映画業界の監督の1人に10人だけが女性であり、女性のスクリーンタイムは男性の31.5％に対して、わずか68.5％です。」

彼女は次のように付け加えています。「メディアがもはや社会の単なる鏡ではなく、認識やアイデアを積極的に形作り、影響を与えていることを考えると、これは懸念される数字です。 画面上の表現は、人々、特に若者にサブリミナルな影響を与えます。それは、先入観や固定観念を強化するか、まったく新しい考え方を提供することができます。 したがって、女性が画面上でどのように描写されるかが重要です。女性は補助的な役割を果たし、男性が夢を実現するのを助けるだけなのか、それとも物語を所有しているのか。

「アマゾンでは、私たちの絶え間ない努力は、意図を超えてプロセスとメカニズムを制度化し、真の多様性を反映するエコシステムを作成することです。 2021年50月、Amazon Studiosは、多様で公平な表現に対する組織の取り組みを強化する目的の一環として、インクルージョンポリシーとプレイブックをリリースしました。 （作家、編集者、撮影監督、監督、プロデューサーとして）創造的な舵取りをする女性が増えると、より多くの女性キャラクターが登場し、より多くのエージェンシー、より良い表現、より魅力的なプロットやテーマが登場します。 私たちは、創造的な旅の複数のタッチポイントで女性を積極的に採用しています。 リリースされたAmazonOriginalsのスレートのうち、クリエイター、エグゼクティブプロデューサー、クリエイティブプロデューサーの30％近くが女性で、XNUMX％近くがディレクターです。」

Purohitは、性別だけでなく、すべてのコミュニティにわたる表現について詳しく説明します。「すべてのオリジナルについて、キャラクターに命を吹き込むことができる新鮮で経験豊富な才能の両方を探しています。 本物の繊細な表現を求めて、マイレンバムロナウドシン（インドのマニプール州出身の俳優–主流のヒンディー映画で活躍する俳優がほとんどいない場所）をチーニとしてキャストしました。 パータル・ロック。 彼女は、インドのトランスジェンダーコミュニティの一員としての彼女自身の個人的な生活から引き出された彼女の性格に途方もない深みをもたらしました。 インド北東部を舞台にしたショー「ラストアワー」では、この地域の多くのキャラクターをキャストして、その環境に信頼性を提供しました。」

Purohitは、包括性の旅は作家の部屋から始めなければならないと主張しています。それは、物語の偏見や死角をなくし、より良いキャラクターアークを可能にするからです。 彼女は、Amazonのリリースでは、すべての製品の作家の部屋に50〜65％の女性がいると付け加えています。

Purohitも、ジェンダー表現を改善する例です。 エンターテインメント業界で約20年前に始まった彼女は、業界は引き続き男性に支配されていると言います。 「私が始めたばかりのとき、約20年前、私は映画のセットにいるだけで幸運であり、自分が入れていた仕事にお金がかかることを期待すべきではないことを理解させられました。私はしばしば除外されました私は女性だったので屋外撮影から。 主演女優と私だけが乗組員の女性だった野外撮影を思い出します。 私たちは遠隔地にいて、女性のための施設はありませんでした。トイレや更衣室がなく、基本的権利を要求することで、「一緒に仕事をするのは難しい」とラベル付けされました。

彼女は次のように語っています。「プロデューサーがプロジェクトを売り込むようになったときのことをはっきりと覚えています。 私は彼を受け取り、彼を会議室に連れて行きました。 私が彼の話を始めるのを待っている間、彼は彼の電話に埋葬されました。 長い沈黙の後、誰かが彼に加わるのを待っているかどうか尋ねると、彼は単に「あなたの上司」と言った。 彼が影響力と権威のある立場にある女性を受け入れることは容易ではありませんでした。」

Amazon Primeは最近、ムンバイ動画アカデミー（MAMI）と協力して、エンターテインメント業界に女性を呼び込み、会話やコラボレーションを育むことを目的としたプロジェクト「Maitri：FemaleFirstCollective」を開催しました。 Maitriは、「友情」を意味するサンスクリット語です。 「コレクティブは、メディアとエンターテインメントの女性のためのコミュニティの構築を支援する取り組みであり、四半期ごとにつながり、経験、課題、成功について話し合い、前向きな変化をもたらす方法についての視点とアドバイスを提供します。 影響力のある変更を加えるには時間がかかると思います。 それは、私たちが自分たちの経験について話し始めたときにのみ起こり得ます–定期的かつ繰り返し」とPurohitはサインオフします。

わかりやすくするために、会話は編集および簡略化されています。