人気のブロックチェーン分析プラットフォームが人員削減を発表

CEOのAlex Svanevik氏の火曜日の発表によると、人気のブロックチェーン分析プラットフォームであるNansenは従業員を30%削減するとのこと。

この決定は、同社が戦略を再評価し、仮想通貨市場の厳しい状況に対処した結果として行われた。

スヴァネヴィク氏は今回の動きに遺憾の意を表明し、影響を受けた人々に十分な退職金と支援を提供すると約束した。

スヴァネヴィク氏はツイートの中で、解雇の背後にある理由を説明した。 同氏は、同社が急速な成長の初期に過度に拡張した可能性があることを認めた。

厳しい市場での投資と建設を目指して、ナンセンは戦略の中心ではないプロジェクトや分野に取り組みました。 これに、仮想通貨市場の低迷による収益への深刻な影響が加わり、現在の会社規模ではコストベースが持続不可能なものとなりました。

こうした人員削減に直面して、ナンセンは適応して方向転換し、より狭い範囲の中核製品とサービスに集中するよう合理化することを決意している。 「新しい組織は行うことは少なくなりますが、非常にうまくやってくれます」とスヴァネヴィク氏は書いた。 このアプローチにより、より持続可能なビジネス モデルと、残りのスタッフにとってより良い労働環境が生み出されることが期待されています。

この挫折にもかかわらず、ナンセンの将来のビジョンは損なわれていません。 同社は、仮想通貨投資家がデューデリジェンスを行うのに役立つリアルタイムのダッシュボードとアラートを提供することで有名で、「世界のための新しい金融構造」の構築に取り組んでいます。

スヴァネヴィク氏は希望に満ちた言葉でメッセージを締めくくり、透明性の継続を約束し、この困難な時期に忍耐と思いやりを求めた。